公司不签劳动合同

很多员工都知道公司不跟员工签劳动合同是不合法不合理的，而且劳动法律也明确规定公司不签合同是要支付二倍工资的，所以很多员工据此认为只要公司不签合同，员工投诉就可以获得经济补偿。