登陆注册

因第三人侵权造成工伤

  • 因第三人侵权造成工伤,误工费和停工留薪期工资可兼得 | 劳动法库

    吴江市佳帆纺织有限公司诉周付坤工伤保险待遇纠纷案【裁判摘要】劳动者造成人身损害并构成工伤的,在停工留薪期间内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。用人单位以侵权人已向劳动者赔偿误工费为由,主张无需支付停工留薪期间工资的,人民法院不予支持。原告:吴江市佳帆纺织有限公司,住所地:江苏省苏州市吴江区七都镇庙港工业东区。法定代表人:钱传大,该公司董事。
    法律人法律新闻2023-07-13 23:12:52
    0000
热点
关注
推荐