请病假后

什么情况下算病假？病假：是职工因患病或非因工负伤，需要接受治疗而无法工作的时间。当然，普通的感冒发烧一般都向单位申请病假实践中，病假的申请流程可参照本企业相关规定！病假工资怎么算？具体可参照本企业相关规定，但无论怎么算，最后的病假工资不能低于当地最低工资标准的80％！《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）