这四点常识你知道吗

☀立即拥有自己的随身律师团，☀随时随地保障合法权益。（ID：mycnlawyer-com）劳动者根据用人单位的要求，在正常工作时间之外提供了额外劳动，用人单位应当支付加班费。司法实践中，因加班问题引发的劳动争议时有发生，“我加班了，为什么法院判我败诉，单位不用支付加班费？”。1“值班”不同于“加班”，依据值班事实主张加班费，无法获得支持