吃饭时间算作工作时间吗

按照我国《劳动法》的规定，劳动者每天的工作时间为8小时；如果是不定时工作制的，每周工作时间为40个小时；超出这个工作时间，就会算作是加班，而按照规定员工在工作日加班的加班补偿为1.5倍工资。每天8小时工作制这样的规定很直观，但是这么明确的条例也会有产生劳动纠纷的情况。甚至很多劳动者都遇到了这样的情况，只是自己不知道这是违法的！