辞职时公司必须赔偿

劳动合同，是劳动者和用人单位签订的一个协议。其中包括了劳动者和用人单位各自的权利和义务，应当建立在平等自愿的原则下。同时，发生劳务纠纷后，劳务合同也是非常重要的一个凭证。同时，《劳动法》规定劳务合同应当保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。社会在不断的发展，外出务工的人越来越多。但一些中小企业，利用不少劳动者不懂法律，便不签订劳动合同，因此劳动者和用人单位之间只存在一个口头协议。