劳动者非因本人原因引起的工作单位变动

来源：法信导读：《最高人民法院公报》2016年第12期中载有劳动合同纠纷一案，涉及劳动者非因本人原因引起的工作单位变动，工作年限计算的问题。本期法信以该案例为中心，整理了相关案例、观点及法律依据，以供读者参阅。最高人民法院公报案例劳动者非因本人原因引起的工作单位的变动，工作年限连续计算——包利英诉上海申美饮料食品有限公司劳动合同纠纷案