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一边，是入职者在频频吐槽就业中遭遇性别歧视：男士优先、不招女性；一边，是有的企业也在抱怨：我们也很受伤啊，比如遇到“隐孕”……近日，有媒体报道，宁波一家互联网公司的女员工入职三天就宣布怀孕，休完产假之后随即提出辞职，在这名女员工怀孕期间照常给她发工资、交社保的公司表示“很受伤”。入职三天后就说怀孕了