双重劳动关系

“双重劳动关系”指一个劳动者同一时期与两个或者两个以上的用人单位建立劳动关系近期云南省文山市人民法院审理了一起劳动争议案件劳动者在没有与前任单位解除劳动合同的期间又与另一家单位签订劳动合同同时领取两份工资这样的行为法律允许吗？看看法院怎么判？案情简介2011年