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无故被开除

  • 注意,无故被开除,千万不能与用人单位协商一致解除劳动合同

    赵女士是一家电子厂的员工,兢兢业业在这家电子厂工作了二十零九个月年,可是一年前却无故被开除,公司给出的理由是,工厂内部人员需要调整。厂里的领导找到了赵女士,给的条件是,补偿赵女士48000元的补偿,然后双方不再有任何权利义务关系,协商一致解除劳动关系。赵女士一念之差,接受了这个条件。便开始漫漫的官司之路。
    法律人法律咨询2023-08-26 16:32:51
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