举证责任篇

上期推送了举证责任上篇，本期继续推送关于举证责任的相关裁判要旨，主要是关于不被法院认可、采信的相关裁判规则。本期目录索引一、未参加诉讼视为对自身诉讼权利的放弃二、证人未出庭作证未接受询问，证言不符合证据形式三、单位职工作为证人有利害关系，不予采信四、未装订成册的原始凭证，不被采信五、单位诉讼期间主张的解除理由与辞退时、仲裁时陈述不符，没有法律依据

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条之规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。接下来就来解析实践中对举证责任的分配及认定问题。本期是上篇，下篇主要是不被法院认可、采信的相关裁判规则。本期目录索引