公司有这一种情况属于违法

工资条是单位在发放工资之前，给员工的一张小纸条，包括应发工资、绩效工资、加班补助以及请假扣费等具体的情况。但一些中小企业，为了节省时间或者因为公司给出的工资结构不合理，干脆就不给员工发放工资条，不少员工也只能把不满的情绪咽到肚子里。